Бизнес мениджмънт и финанси (с незадължителна година на стаж) BA (Hons)

University of Chichester - Университета на Чичестър

Модулът има за цел да подпомогне управлението на първоначалния преход към университетска бакалавърска програма, като се обръща специално внимание на развитието на умения, които са от значение за подпомагане на развитието на академичните и професионалните ви умения. Модулът насърчава осмислянето и планирането на личностното развитие, като акцентира върху поемането на отговорност от страна на студентите за собственото им учене, успоредно с оценяването на обучението, което може да се получи от колегите, и подкрепата, която може да им се окаже.Две основни теми са в основата на модула: подкрепа за развитието на академичните умения и фокус върху развитието на личните, междуличностните умения и уменията за работа в екипһттр://.

Този модул има за цел да запознае всички студенти по мениджмънт с бизнес информационните системи и как те се използват за ефективна подкрепа на бизнеса. Той е първата част от темата за информационните системи, която се провежда в рамките на курса и която ще бъде разгледана от всички студенти по ИТ мениджмънт за бизнеса (ITMB) и разработване на софтуер за бизнеса (SDfB)һттр://.

Този модул има за цел да запознае студентите с предмета на правото, имащ отношение към търговския свят. Той няма за цел да направи студентите експерти по предмета, а да им предостави достатъчно разбиране за него, така че като мениджъри да могат да разпознават съществуването и ефектите му в рамките на търговските дейности, които могат да наложат да потърсят подходяща професионална помощһттр://.

Този модул има за цел да предостави на участниците практическо въведение в критичното мислене за търговските реалности, които са в основата на организациите, и как структурираното мислене и анализ могат да позволят развитието на "предприемаческо мислене", което да подпомогне вземането на информирани и убедителни решения. Взаимодействието между решенията, свързани с дейността на организацията, продажбите, маркетинга и финансите, се изследва чрез развиване на разбиране за бизнес моделите. Основният фокус на модула е насочен към разбирането на начина, по който се създава стойност (по-специално потоците от приходи и структурите на разходите, които са в основата на създаването на стойност), и след това към способността да се разработват и представят бизнес предложения и решения ясно и кратко, като се използва "бизнес език". Това изисква определено ниво на финансова грамотност, а ключовият резултат от обучението ще бъде насочен към това студентите да могат да създават, представят и тълкуват финансова информация в подкрепа на вземането на решенияһттр://.

Този модул има за цел да задълбочи знанията на студентите чрез прилагане на "предприемаческо мислене" за решаване на казус на социално предприятие. Обикновено студентите ще работят в малки групи, за да разработят предложено решение на проблема, като успоредно с това задачата ще даде възможност на студентите да развият допълнително (и да осмислят) своята увереност, устойчивост, автономност, умения за водене на преговори/влияние, работа в екип, решаване на проблеми и творчествоһттр://.

Този въвеждащ модул по маркетинг изследва ролята на маркетинга в съвременната бизнес среда и запознава студентите с основните инструменти и концепции на маркетинга, като въвежда маркетинговите принципи на разширения микс от услуги, поведението на купувача, сегментацията и пазарните проучвания. В модула се разглеждат и бизнес аспекти като съвременното общество, цифровите иновации и разрушителните бизнес модели. Съдържанието е структурирано на базата на примери от реалния свят, дискусии в клас и маркетингови задачи и дейности, които ще позволят на участниците да разберат принципите на маркетинга и да ги разгледат на практика, като същевременно развият умения за решаване на проблеми и аналитични уменияһттр://.

Този модул има за цел да предостави на студентите основните счетоводни концепции, умения и техники, които да позволят събирането и записването на данни и операции за изготвянето на счетоводни отчети и управленски сметкиһттр://.

Студентите ще проучат начините за подобряване на обучението по мениджмънт и на самите себе си като мениджъри. Ще бъде дефинирано управлението и ще бъде обсъдена ролята на мениджърите. Студентите ще бъдат насърчавани да развиват самосъзнанието си по отношение на своите ценности и потенциалната си роля като мениджъри. Ще бъдат въведени групови структури и процеси и ще бъдат разгледани структурите, функциите и културите на организацията. Студентите ще проучат как хората са мотивирани и ще свържат това с факторите за проектиране на работата. Ще бъде обсъдена властта в организациите, включително теориите за лидерството, и ще бъдат идентифицирани техники за управление на конфликтиһттр://.

Този модул има за цел да подпомогне учениците да развият критично разбиране на концепцията за професионализъм и как тя се отнася до дипломирането на работното място. Практически насочен модул, който ще подпомогне студентите в разработването на стратегии, които да им позволят да изразят и продадат ефективно уменията, знанията и опита, които са развили както в университета, така и извън негоһттр://.

Целта на този модул е да въведе студентите в областта на научните изследвания в областта на бизнеса и управлението с ясната цел да ги подготви за техния проект по управление за последната година или за еквивалентно лично проучване. Модулът ще отведе студентите на структурирано и приложно пътешествие, разглеждайки обосновката и контекстуализацията за използването на качествени и количествени изследователски методологии. Първата част на модула ще се фокусира върху философските основи и основните елементи на изследователския дизайн и как те оформят и информират изследователския процесһттр://.

Философии на УЧР, актуални тенденции и развитие Перспективи за УЧР ролята на преките ръководители Въздействие на глобализацията върху практиките на УЧР, напр. структурни промени в работната сила Управление на изпълнението и възнаграждение Ангажираност и участие на служителите Набиране на служители Развитие на служителите.

Целите на този модул са да се даде възможност на студента да опише и критично да обсъди как може да се регулира финансовата отчетност, включително системата на международните счетоводни стандарти. Освен това модулът има за цел да предостави необходимите знания, които ще позволят на студента да изготви задължителните счетоводни отчети в съответната форма за едно дружествоһттр://.

Този модул има за цел да запознае студентите с областите на вземане на ключови финансови решения и свързаната с тях основна теория. Тези решения включват определяне на корпоративните цели, финансиране на корпоративните операции и оценка на потенциални инвестиции. Освен това ще бъдат разгледани възможностите за избор, с които разполагат компаниите по отношение на капиталовата си структура и политиката на дивидентите. Модулът също така ще даде на студентите разбиране за функционирането на капиталовите пазари и свързаните с това последици за регистрираните на борсата компанииһттр://.

?Модулът ви насърчава да мислите критично за бизнес стратегията и е предназначен за тези, които може да имат малък или никакъв личен опит в стратегическото управление, и има за цел да предостави стратегическо управление за нестратегически мениджъри. Обучението и преподаването са ориентирани към студентите, за да обединят основните теми от бизнес и управленските дисциплини, разгледани в предишните модули. Ще разработвате бизнес стратегии въз основа на инструменти и модели за анализ на стратегическия контекст на организациите. Разглеждат се ефективността на корпоративната визия, прилагането на стратегически инструменти, модели и концепции (като вериги на стойността и подходи за сегментиране), процесите на стратегията и критичните фактори за успех при осигуряването на конкурентно предимство и стойност за клиентаһттр://.

Този модул има за цел да ви даде представа за практическите последици от ключови области на корпоративните финанси. Модулът ще започне с преглед на основните концепции на корпоративните финанси и ще премине към фокусиране върху специфични области, свързани например с корпоративната оценка и дейността по сливане и придобиване. Ще бъдат въведени и по-сложни аспекти на финансовата теория, включително теорията на портфейла, модела за ценообразуване на капиталовите активи и теорията на капиталовата структура. Основната цел на модула е да ви насърчи да разгледате "корпоративните финанси в действие", като по същество свържете теорията и практиката. Поради естеството на модула работата ви вероятно ще бъде повлияна от текущите развития и събития в корпоративния святһттр://.

Модулът ви дава възможност да изследвате област от особен интерес в подходящ контекст на бизнеса, публичния или третия сектор и да създадете дисертация с обем 10 500 думи. Модулът е разработен така, че да допринесе значително за вашето професионално и интелектуално развитие. Темата на изследването се избира, проучва и публикува от вас с подкрепата на научен ръководител и ви дава възможност да демонстрирате способността си за самостоятелно мислене, учене и критично осмисляне в голяма работа. Избраната тема обикновено е свързана с изследване на един или повече управленски въпроси в контекста на дадена организация. Алтернативно, фокусът може да включва изследване на редица организации или на конкретна група хора във връзка с даден управленски проблем. Въпреки че темата може да представлява интерес, крайният продукт трябва да съдържа изводи, които могат да се обобщят и да се приложат в широк мащаб.

Целта на този модул е да разшири областите, изследвани в рамките на предходния модул "Финансово отчитане". В този модул се разглеждат консолидираните отчети и се оценяват финансовите отчети, за да се направи анализ на финансовите резултати на организацията. За да развиете усъвършенствани умения в областта на финансовото счетоводство, ще сравнявате и противопоставяте алтернативни подходи за оценяване на активи и разглеждане на текущите тенденции във външното отчитанеһттр://.