Law and Business LLB (Hons)

The University of Edinburgh

Der Schwerpunkt des Business of Edinburgh liegt darauf, den Schülern einen Einblick in die Praxis des Managements zu geben. Die Schüler/innen lernen anhand von Beispielen lokaler Manager/innen, die weit verbreitete Konzepte und Techniken zur Führung ihrer Unternehmen anwenden, und erhalten einen Einblick in ihre täglichen Aufgaben. Dies wird durch Gastredner, Fallbeispiele und aufgezeichnete Interviews erreicht, die in Zusammenarbeit mit lokalen Organisationen entwickelt wurden. Die Vorlesungen konzentrieren sich auf die Praxis des Managements und die Tutorien dienen der Entwicklung praktischer Fähigkeiten, sowohl bei der Anwendung der funktionalen Techniken als auch bei der Entwicklung allgemeiner Analyse- und Präsentationsfähigkeiten.

Der Kurs zielt darauf ab, Wissen und Verständnis für das Recht der Europäischen Union zu vermitteln, vor allem für das Verfahrensrecht und das materielle Recht; Sensibilität für die transnationale und polyglotte Natur und Kultur der Europäischen Union; Verständnis für den Platz und die Anwendung des EU-Rechts in den Rechtssystemen Schottlands und des Vereinigten Königreichs, auch im Rahmen des Brexit; die Anpassung der schottischen Rechtsmittel und Verfahren an die Anforderungen des EU-Rechts, zum Teil aus einer vergleichenden Perspektive; die Fähigkeit, die primären (die Verträge) und sekundären (droit dérivé) Quellen des EU-Rechts leicht zu finden und bequem zu nutzen und die Beziehung zwischen ihnen zu verstehen; bessere Bibliotheks- und IT-Kenntnisse in Bezug auf die europäischen Materialien und ihre speziellen Quellen.

Dieser Kurs konzentriert sich auf das schottische Recht, wie es sich auf Kinder und Familien bezieht. Die erste Hälfte des Kurses befasst sich mit Kindern und dem Kinderrecht; der zweite Teil befasst sich mit dem Recht in Bezug auf erwachsene Beziehungen und das Scheitern erwachsener Beziehungen, wobei sich beide Teile durchgehend überschneiden.

Mit Global Challenges for Business werden zwei Ziele verfolgt: Es soll als "Übergangskurs" dienen, um die Studierenden zu Beginn ihres Studiums zu unterstützen, und den Studierenden ein Verständnis für das Wesen der "Wirtschaft" und den globalen, gesellschaftlichen Kontext vermitteln, in dem die Wirtschaft funktioniert. Während beide Ziele im Laufe des Semesters gleichzeitig verfolgt werden, wird die "Übergangskomponente" speziell mit Vorlesungen und Komponenten behandelt, die die Studierenden an das Lernen an der Universität gewöhnen und ihnen zeigen, wie sie positive Ergebnisse an der Universität erzielen können. Die betriebswirtschaftliche Komponente wird durch die Beschäftigung mit Themen wie digitale, ökologische und soziale Umwälzungen in der Wirtschaft sowie Trends wie Konsum und die Zukunft der Arbeit angesprochen. Durch die Anwendung der Fähigkeiten auf die Themen lernen die Schüler/innen die Bedeutung und den Wert von kritischem Denken, Diskussionen und Argumenten.

Dieser Kurs hat drei grundlegende, miteinander verknüpfte Ziele: Den Studierenden die Grundbausteine der juristischen Argumentation beizubringen, vom grundlegenden begrifflichen Apparat, der notwendig ist, um juristische Positionen präzise auszudrücken, über die Identifizierung und Ausarbeitung gültiger und stichhaltiger Argumente bis hin zum Verständnis der besonderen Merkmale juristischer Argumentation und der Art und Weise, wie Logik und Rhetorik im juristischen Diskurs ineinandergreifen. Die im Kurs Schottisches Rechtssystem eingeführten Fähigkeiten zum kritischen Denken weiter zu vertiefen und auszubauen, damit die Schüler/innen sowohl die Fähigkeit als auch das Selbstvertrauen haben, komplexe Texte und Behauptungen aus einer kritischen/analytischen Perspektive zu betrachten. Dazu gehören u.a. Kurse über verschiedene kritische Methoden und die Konstruktion überzeugender Argumente.

Der Kurs ist eine Einführung in das schottische Rechtssystem sowie in die allgemeinen Fähigkeiten, die für ein Jurastudium erforderlich sind. Er richtet sich vor allem an Studierende, die Studiengänge an der School of Law oder Studiengänge an anderen Schulen mit einem wesentlichen Anteil an Recht studieren.

Ziel des Kurses ist es, den Teilnehmern eine Einführung in das schottische Vertragsrecht und das Recht der ungerechtfertigten Bereicherung zu geben, eingebettet in den größeren Kontext der Konzepte von Verpflichtungen und persönlichen Rechten. Zu den Themen, die im Kurs behandelt werden, gehören Entstehung, Inhalt, Gültigkeit und Bruch von Verträgen sowie die Frage, wann Bereicherungen durch Übertragung, Auferlegung und Entnahme als rechtlich ungerechtfertigt rückgängig gemacht werden können.

Dieser Kurs befasst sich mit der Beziehung zwischen dem Gesetz, der Regierung und den Bürgerinnen und Bürgern in Schottland, das ein eigenständiger Teil des Vereinigten Königreichs ist. Er hat folgende Lernziele: Entwicklung von Wissen und Verständnis über (i) die wichtigsten Institutionen, durch die Gesetzgebung, Regierung und Justiz im Vereinigten Königreich ausgeübt werden, insbesondere in Bezug auf Schottland; (ii) die geltenden Verfassungsgrundsätze; und (iii) die wichtigsten rechtlichen Regeln, die es den Bürgerinnen und Bürgern ermöglichen, sich am Regierungsprozess zu beteiligen und die ihr Verhältnis zu denjenigen regeln, die öffentliche Macht ausüben. Entwicklung der Fähigkeiten der Schülerinnen und Schüler in Bezug auf (i) die Analyse von Fällen und Gesetzen, (ii) juristisches Denken, (iii) die Einordnung des Rechts in seinen philosophischen, sozialen und politischen Kontext, (iv) Kritik, (v) mündliche und schriftliche Kommunikation und (vi) juristische Recherche, u.a. damit das erworbene Wissen und Verständnis für zukünftige Bedürfnisse angepasst und weiterentwickelt werden kann.

Business Entities (ordinary) bietet eine Einführung in das Recht der Wirtschaftsunternehmen in Schottland. Der Kurs deckt sowohl das allgemeine Recht als auch das gesetzliche Recht ab.

Das Ziel des Kurses ist es, eine Einführung in das in Schottland geltende Handelsrecht zu geben. Ziel ist es, den Kursteilnehmern ein grundlegendes Wissen über das Thema zu vermitteln, das in den geschäftlichen und wirtschaftlichen Kontext eingebettet ist, und durch ein Lernprogramm die Fähigkeit zu entwickeln, Sachverhalte im Hinblick auf das Handelsrecht zu analysieren und zu beurteilen, um Probleme in diesem Rechtsgebiet zu beraten und zu bearbeiten. Die Schüler/innen sollten in der Lage sein, ihre mündlichen und schriftlichen Fähigkeiten in der juristischen Analyse und Diskussion zu entwickeln. Der Kurs wird normalerweise im zweiten Jahr des LLB-Studiums belegt und baut auf den Kenntnissen und Fähigkeiten auf, die im ersten Jahr in Kursen wie Vertragsrecht und im zweiten Jahr in Kursen wie Eigentumsrecht erworben wurden. Die behandelten Themen sind für die Zulassung zum Anwaltsberuf in Schottland notwendig, so dass der Kurs nicht nur für die akademische Entwicklung der Schüler, sondern auch für ihre berufliche Ausbildung eine Rolle spielen soll.

Dieser Kurs soll die Fähigkeiten und das Wissen vermitteln, die notwendig sind, um das Beste aus dem Honours-Studium zu machen. Er hat einen doppelten Zweck. Erstens soll er die Lücke zwischen den Lehr- und Lernmethoden der Law School schließen und die Studierenden in die Lage versetzen, mit der Umstellung von Vorlesungen/Tutorien auf Seminare umzugehen und das Beste aus letzteren herauszuholen. Zweitens werden die Studierenden mit allen Fähigkeiten ausgestattet, die sie benötigen, um in ihrer Dissertation im vierten Jahr, einem wichtigen Bestandteil des LLB-Programms, zu brillieren. Letzteres beinhaltet nicht nur Schlüsselelemente der Dissertationsplanung, sondern auch Fähigkeiten zum Verfassen von Aufsätzen, die sich auf alle Honours-Essays übertragen lassen, sowie allgemeine Schreibfähigkeiten.

Aufbauend auf deinen Kenntnissen über bestimmte Funktionsbereiche des Unternehmens befasst sich das Strategische Management mit der Ausrichtung des Unternehmens und untersucht, wie Führung und Management Veränderungen bewirken können. Der Kurs wird zum Teil anhand von Fallstudien gelehrt und bewertet, um deine Fähigkeiten zu entwickeln, eine strategische Analyse eines Geschäftsbereichs oder einer wichtigen Frage innerhalb eines Unternehmens durchzuführen, damit du lernst, auf der Grundlage dieser Analyse Empfehlungen zu formulieren und diese überzeugend zu kommunizieren. Diese Fähigkeiten sind wichtig, um bei Bewerbungen und im späteren Berufsleben Vorteile zu erlangen.

Eine Dissertation von nicht mehr als 10.000 Wörtern zu einem Thema in einem Bereich des Honours-Studiums, die im 3. Unterstützt durch nicht-graduierende Einführungskurse. 4 Treffen zwischen Schüler und Betreuer im 4. Jahr.