University of Lincoln
Gestion des ressources humaines MSc
University of Lincoln

Modalités de cours proposées

Faits du cours

Course description

Le MSc Management with Human Resources vise à offrir aux étudiants la possibilité de développer leur compréhension de la gestion des ressources humaines et de situer cette nouvelle compréhension dans le double contexte des implications commerciales plus larges et d'une perspective internationale. En outre, les étudiants peuvent développer les connaissances et les compétences pratiques nécessaires pour traiter les personnes dans le contexte particulier de la relation d'emploi. Le programme offre la possibilité aux spécialistes des RH en herbe et en exercice d'étudier leur sujet au niveau du master et de les préparer à assumer avec succès des rôles de gestion et de direction. Les étudiants sont capables de développer une compréhension critique des questions relatives aux affaires, à la gestion et à la GRH, ce qui peut améliorer leur capacité à maximiser leur potentiel individuel.

Le programme présente aux étudiants les domaines du leadership, de la flexibilité et de la gestion du changement, qui peuvent les aider à devenir des managers/professionnels des RH efficaces en gérant les autres de manière juste et efficace, pour finalement augmenter les niveaux d'engagement, de motivation, d'engagement et de performance dans l'ensemble du personnel de l'organisation.

Le MSc Management with Human Resources est ouvert aux candidats de tous les milieux scolaires. Aucune expérience préalable des études de gestion ou des RH n'est requise. Pour ceux qui ont déjà étudié une discipline connexe, ce cours offre la possibilité de faire progresser leurs connaissances à un niveau avancé. Le programme convient aussi à ceux qui ont une expérience managériale avérée qu'ils souhaitent consolider avec des qualifications académiques.

Ce programme peut être étudié à temps plein ou à temps partiel pour répondre aux besoins des étudiants qui cherchent à développer leur carrière en combinant des études universitaires avec leur emploi existant. Les étudiants à temps partiel devraient généralement terminer le programme en deux ans. Le programme est disponible pour un début en octobre ou en février.

Le cours est proposé avec deux parcours distincts. Les étudiants peuvent soit faire une année d'études, soit entreprendre un cours de deux ans dont une année est consacrée à la pratique professionnelle pour acquérir une expérience pratique grâce à un placement rémunéré. Les étudiants devront trouver leurs propres placements rémunérés mais seront soutenus par des spécialistes de l'employabilité. Remarque : les élèves doivent choisir la voie de la pratique professionnelle dès le départ lorsqu'ils s'inscrivent au cours, et elle n'est disponible que pour un début en octobre.

Le programme vise à fournir aux étudiants une solide compréhension des sujets fondamentaux nécessaires pour gérer une entreprise dans un environnement complexe et changeant. Les modules de stratégie organisationnelle et de gestion de projet permettent aux étudiants d'acquérir les outils, les techniques et les connaissances nécessaires pour pouvoir travailler efficacement dans différents contextes. Les étudiants auront l'occasion de développer leurs connaissances et compétences dans des domaines clés tels que le leadership, le marketing, la finance et la comptabilité, et la gestion du personnel. Les modules spécialisés en RH se concentrent sur le rôle des RH dans un contexte mondial, les relations professionnelles et la conception et le développement organisationnels.

Conditions d'entrée / Admissions

Conditions pour les étudiants internationaux / Conditions d'anglais

Score du test académique IELTS (des tests similaires peuvent également être acceptés)

    • 6.5
    • All Degrees
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Coûts

Frais de scolarité Gestion des ressources humaines MSc

Angleterre £55
Irlande du Nord (UK) £55
Écosse £55
Pays de Galles £55
International £93

Coût moyen de la vie étudiante à Londres

Loyer£518
Eau, gaz, électricité, internet (à la maison)£50
Courses au supermarché£81
Vêtements£35
Manger au restaurant£33
Alcool£27
Plats à emporter / livraisons de nourriture£30
Sorties / divertissements (hors alcool, nourriture)£24
Vacances et voyages de week-end£78
Transport dans la ville£17
Soins personnels / sports£20
Papeterie/livres£13
Téléphone portable/Internet£13
Télévision avec câble / Streaming£7
Assurance£51
Autres£1092
Coût moyen de la vie étudiante£95

Londres coûte environ 34 % de plus que la moyenne, principalement parce que les loyers sont 67 % plus élevés que la moyenne des autres villes. Pour les étudiants logeant dans des résidences universitaires, les coûts de l'eau, du gaz, de l'électricité et du wifi sont généralement inclus dans le loyer. Dans les petites villes où le logement se trouve à distance de marche ou de vélo, les coûts de transport ont tendance à être nettement moins élevés.

Classements Universitaires

Classement de University of Lincoln dans les principaux classements britanniques et mondiaux.

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À propos de University of Lincoln

L'Université de Lincoln est une université de recherche financée par des fonds publics et située à Lincoln, en Angleterre. Le campus principal se trouve à proximité de Brayford Pool, un lac naturel situé au centre de la ville de Lincoln. En tant qu'établissement d'enseignement, elle met l'accent sur la qualité de son enseignement, afin que les étudiants se présentent à leurs examens en se sentant aussi bien préparés que possible.

Liste des 168 cours de bachelier et de master à University of Lincoln - Catalogue des cours

Composition des élèves de University of Lincoln

étudiants de premier cycle:
12300
Diplômés de l'enseignement supérieur:
2580
Total:
14880
  • We Are STUDENT LIFE | University Of Lincoln
  • International Students Reflect on their Time at University | University of Lincoln
  • International Student Stories | University of Lincoln
  • Postgraduate Experience at the University of Lincoln

Où ce programme est-il enseigné ?

Lincoln (Main Site)
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