Buckinghamshire New University
Wirtschaft und Personalmanagement BA (Hons)
Buckinghamshire New University

Fakten zum Kurs

Bewertungen von Studierenden

Nachfolgend findest du die studiengangsspezifischen Bewertungen der 10 Absolventen von Business and Human Resource Management BA (Hons) auf Buckinghamshire New University für jede Frage der Umfrage im Vergleich zum Durchschnitt aller Drama & Theater Studiengänge in UK.

Die NSS wird vom Büro für Studierende in Auftrag gegeben.

Gehalt

Gehalt von Absolventen in Darstellende Künste

Wichtig: Die nachstehenden Gehaltsdaten sind nicht studiengangsspezifisch, sondern enthalten die Daten aller Studierenden von Drama & Theater an der Universität. Aufgrund der Methodik der Datenerhebung basieren die Gehaltsdaten hauptsächlich auf den Daten von Studierenden im Grundstudium.

  15 Monate nach dem Studium 3 Jahre nach dem Studium 5 Jahre nach dem Studium
Durchschnittliches Gehalt £21000 £18500 £23500
25-75 Perzentilbereich £18500 - £25500 £14000 - £23500 £18500 - £29000


Gehalt aller Absolventen in Großbritannien von Darstellende Künste (hauptsächlich Studenten im Grundstudium)

  15 Monate nach dem Studium 3 Jahre nach dem Studium 5 Jahre nach dem Studium
Durchschnittliches Gehalt £20903 £17931 £21753
25-75 Perzentilbereich £17825 - £24915 £12598 - £22386 £15916 - £27274

Kursbeschreibung

Hast du eine Leidenschaft dafür, Menschen zu helfen, ihr volles Potenzial auszuschöpfen? Willst du ein inspirierendes Arbeitsumfeld schaffen? Willst du Menschen mit ihrem perfekten Job zusammenbringen? Dann könnte eine Karriere im Personalmanagement die perfekte Wahl für dich sein.

Die Unternehmen investieren in ihren zukünftigen Erfolg. Sie sind ständig auf der Suche nach fähigen und qualifizierten Personalmanagern, die nicht nur akademisch qualifiziert sind, sondern auch über die nötigen Management- und Führungsqualitäten verfügen. Unser praxisorientierter BA (Hons) Business and Human Resource Management Kurs an der BNU ist vom führenden Berufsverband The Chartered Management Institute (CMI) akkreditiert. Wir können dir die Fähigkeiten vermitteln, die du brauchst, um erfolgreich zu sein.

Dieser Studiengang hat ein gemeinsames erstes Jahr für mehrere Fachrichtungen. Wenn du nach deinem ersten Jahr eine andere Fachrichtung studieren möchtest, kannst du zwischen BA (Hons) Business and Human Resource Management und BA (Hons) Business Management wählen.

Warum dieses Fach studieren?

In unserem BA (Hons) Business and Human Resource Management-Studiengang wirst du die neuesten Erkenntnisse der Branche mit den besten Praktiken verbinden. Du sammelst Erfahrungen in realen Kundenprojekten und verbesserst deinen Lebenslauf, damit du als Hochschulabsolventin oder -absolvent eingestellt werden kannst.

Unsere Dozenten haben diesen Studiengang nach den neuesten Erkenntnissen der Branche entwickelt und können dir helfen, während deines Studiums praktische Erfahrungen im Personalmanagement zu sammeln. Mit diesem praxisorientierten Studiengang wirst du zu einer innovativen Führungskraft, einem Teamplayer und bist bereit für die Karriere.

Du wirst lernen, praktische und realistische Lösungen für komplexe Rekrutierungs- und Managementszenarien in Unternehmen anzuwenden. Du wirst arbeitgeberorientierte Themenbereiche studieren, wie z.B.: Personalführung und -bindung, internationales Personalmanagement und Personalstrategie. All das wird dir helfen, die intellektuellen und persönlichen Fähigkeiten zu entwickeln, die du brauchst, um ein erfolgreicher Personalmanager zu werden.

Warum an der Buckinghamshire New University studieren?

Die BNU ist eine lebendige und vielseitige Universität, an der die Erfahrung der Studierenden im Mittelpunkt steht. Unser hohes Betreuungsverhältnis stellt sicher, dass du während deines Studiums kontinuierlich und aus erster Hand Unterstützung erhältst, damit du deine Fähigkeiten ausbauen und übertreffen kannst. Und schließe dein Studium mit einem vielseitigen und gefragten Abschluss ab.

Bei der BNU kannst du von der CMI-Akkreditierung profitieren, die nachweislich die Beschäftigungsfähigkeit erhöht, indem sie den Lernenden die für den Erfolg notwendigen Management- und Führungsfähigkeiten vermittelt. Nach Abschluss deines Studiums erhältst du eine CMI-Qualifikation, die in Absprache mit Arbeitgebern entwickelt wurde.

Unsere branchenerfahrenen Akademiker unterstützen dich außerdem dabei, Wissen und Verständnis für Best Practices in der Personalbeschaffung und Talentplanung zu entwickeln. Wir helfen dir, deine persönlichen Fähigkeiten auszubauen und bereiten dich auf deine ersten Aufgaben in der Personalbeschaffung und Geschäftsentwicklung vor.

Du wirst auch die Möglichkeit haben, Personal- und Rekrutierungslösungen für eine Vielzahl von lokalen Unternehmen zu entwickeln. Du kannst praktische Erfahrungen sammeln, während die Unternehmen von engagierten Beratern profitieren, die Recherchen durchführen und auf ihre Bedürfnisse zugeschnittene Beratung anbieten.

Unsere Studierenden haben bereits große Unternehmen beraten und Start-ups dabei geholfen, ihr Geschäft in Schwung zu bringen. Zu den großen Unternehmen, mit denen wir zusammengearbeitet haben, gehören Dreams, Softcat, Enterprise-rent-a-car, Sacla, Dow Chemicals und der NHS. Wir haben auch mit lokalen Unternehmen wie Hearing Dogs for Deaf People und KVA Digital zusammengearbeitet.

Unsere engen Verbindungen zur Industrie und unser Wissen über ihre Anforderungen an Absolventen haben dazu beigetragen, dieses Programm zu gestalten. Außerdem werden wir während des Kurses wichtige Redner aus der Wirtschaft und Live-Briefings als Beurteilungen einführen.

Wie sind meine Berufsaussichten?

Nach Abschluss deines Studiums bist du bestens gerüstet für eine Karriere in verschiedenen Branchen, im allgemeinen Management oder für die Entwicklung deines eigenen Unternehmens. Durch die enge Zusammenarbeit mit dem Chartered Management Institute (CMI) bist du gut gerüstet, um nach deinem Berufseinstieg ein Chartered Manager zu werden.

Jobs & Karriereperspektiven

15 Monate nach Abschluss des Kurses wurden die Absolventen dieses Kurses zu ihrer Tätigkeit und zu ihrer derzeitigen Arbeitsstelle sowie zu ihren Perspektiven befragt.

Aktuelle Stellenangebote

Erforderliches Qualifikationsniveau des Arbeitsplatzes nach 15 Monaten

Arbeitsplätze von Absolvierten dieses Kurses (15 Monate nach Abschluss)

Das folgende Beispiel basiert auf allen Absolventen von Business and Human Resource Management BA (Hons). Buckinghamshire New University

20% Freizeit, Reisen und verwandte persönliche Dienstleistungsberufe
15% Verkaufsberufe
10% Verwaltungsberufe
10% Medienfachleute
5% Fachleute aus der Wirtschaft und dem öffentlichen Dienst
5% Künstlerische, literarische und Medienberufe
5% Elementare Berufe
5% Sekretariats- und verwandte Berufe
5% Manager, Direktoren und leitende Angestellte
5% Freizeit, Reisen und verwandte persönliche Dienstleistungsberufe

Der Unterricht ist interaktiv und studentenorientiert. Wir mischen Vorlesungen, Workshops, Selbststudium, Fallstudien, Live-Briefings und Gastredner, um die Lernerfahrung zu verbessern. Unser Ansatz ist es, dich in die Rolle eines Personalberaters zu versetzen und dich zu fragen: "Was würdest du tun? Wir wollen, dass ihr eine Mischung aus Wissen, Fähigkeiten und Fertigkeiten erlangt, die es euch ermöglicht, euch nahtlos in jede Organisation einzufügen, in die ihr eintreten oder die ihr als Unternehmer gründen wollt. Unsere Prüfungen orientieren sich stark an der realen Welt mit Live-Briefings und Fällen, die die Schüler/innen herausfordern, ein Ergebnis zu erzielen und nicht nur ihr Wissen über ein Thema zu demonstrieren. Wir verlangen Managementberichte, Geschäftspläne, Personalmanagementstrategien sowie Marketingkampagnen und digitale Werbeaktivitäten, die durch eine Mischung aus Präsentationen, Kurzfilmen sowie Managementberichten, Memos und Briefings bewertet werden. In deinem letzten Jahr wirst du ein unabhängiges berufliches Projekt durchführen, in dem du eine größere Forschungsarbeit zu einem von dir gewählten strategischen Thema durchführst. Während dieses Projekts wirst du von einem akademischen Betreuer unterstützt, mit dem du dich während des gesamten Studienjahres regelmäßig triffst. Wir organisieren Besuche in der Industrie, um zu sehen, wie die Theorie in der realen Welt angewendet wird, und diskutieren mit Fachleuten aus der Wirtschaft über die Herausforderungen und Lösungen, die sie selbst anwenden. Unser aktives Alumni-Netzwerk bietet Gastredner, Live-Briefings, Karrieregespräche und Bewerbungsberatung für alle drei Jahre unserer Studiengänge. Diskutiere mit Geschäftsleuten über die Herausforderungen und Lösungen, die sie selbst anwenden.

Zulassungsvoraussetzungen / Zulassungen

UCAS-Tarif für akzeptierte Studierende für diesen Kurs

Anforderungen für internationale Studierende / Englisch-Anforderungen

Academic IELTS Testergebnis (ähnliche Tests können ebenfalls akzeptiert werden)

    • 6.5
    • All other courses
    • 6.5
    • Graduate Degrees
    • 6.0
    • Undergraduate Degrees

Informationen zur Bewerbung an der Buckinghamshire New University als internationaler Bewerber findest du unter https://www.bucks.ac.uk/study/international

Die Buckinghamshire New University bietet eine Reihe von Stipendien und Beihilfen an. Für weitere Informationen besuche bitte https://www.bucks.ac.uk/study/fees-and-funding/financial-support-bursaries-and-scholarships
Lass dich beraten, welche Grundkurse für dich am besten geeignet sind, um trotzdem zu studieren Business and Human Resource Management, BA (Hons). Wenn du die Mindestanforderungen in Bezug auf UCAS-Punkte, A-Levels oder Englischkenntnisse nicht erfüllst.

Kosten

Studiengebühren Wirtschaft und Personalmanagement BA (Hons)

England £9250 Jahr 1
Nordirland (GB) £9250 Jahr 1
Schottland £9250 Jahr 1
Wales £9250 Jahr 1
Channel Islands £9250 Jahr 1
Irland £9250 Jahr 1
EU £15000 Jahr 1
International £15000 Jahr 1

Zusätzliche Gebühreninformationen

Bei den meisten Studiengängen fallen zusätzliche Kosten an, die nicht durch deine Gebühren abgedeckt sind.

Du könntest während deines Studiums von einer finanziellen Unterstützung durch ein Stipendium profitieren. Weitere Informationen findest du in unserem Abschnitt über finanzielle Unterstützung, Stipendien und Beihilfen.

Durchschnittliche Lebenshaltungskosten für Studenten in Großbritannien

Miete £518
Wasser, Gas, Strom, Internet (zu Hause) £50
Einkaufen im Supermarkt £81
Kleidung £35
Auswärts essen £33
Alkohol £27
Imbissbuden / Lebensmittellieferungen £30
Ausgehen / Unterhaltung (ohne Alkohol, Essen) £24
Urlaub und Wochenendausflüge £78
Transport innerhalb der Stadt £17
Selbstfürsorge/Sport £20
Schreibwaren/Bücher £13
Mobiltelefon/Internet £13
Kabelfernsehen/Streaming £7
Versicherung £51
Sonstiges £95
   
Durchschnittliche Lebenshaltungskosten für Studenten £1092

London kostet ca. 34 % mehr als der Durchschnitt, was hauptsächlich darauf zurückzuführen ist, dass die Mieten 67 % höher sind als in anderen Städten. Bei Studenten, die in Studentenwohnheimen wohnen, sind die Kosten für Wasser, Gas, Strom und WLAN im Allgemeinen in der Miete enthalten. Für Studierende in kleineren Städten, in denen die Unterkunft zu Fuß oder mit dem Fahrrad erreichbar ist, sind die Kosten in der Regel deutlich geringer.

Wie man sich bewirbt

Bewerbungsfrist:

1. Januar 2025

Bis zu diesem Datum müssen die Bewerbungen für diesen Studiengang ausgefüllt und abgeschickt werden. Wenn die Universität oder Hochschule noch Plätze frei hat, kannst du dich auch nach diesem Datum bewerben, aber es besteht keine Garantie, dass deine Bewerbung berücksichtigt wird.

Mögliche Startdaten:

  • Jahr 1 (Standard-Einstiegspunkt)

Hochschulrankings

Rankings von Buckinghamshire New University in führenden britischen und weltweiten Rankings.

Siehe alle 7 Hochschulrankings von Buckinghamshire New University

Über Buckinghamshire New University

Die Buckinghamshire New University, auch bekannt als Bucks, wurde 1893 in der Stadt High Wycombe im Südosten Englands gegründet. Die Universität hat sich dafür entschieden, ihr akademisches Angebot in sieben separate Schulen aufzuteilen, was sich darin widerspiegelt, dass die Lernressourcen wie zum Beispiel die Bibliotheken in den jeweiligen Bereichen untergebracht sind, um die Überfüllung zu verringern und die Suche nach den von den Studierenden benötigten Materialien zu erleichtern. Bucks hat zahlreiche Auszeichnungen erhalten, darunter den Silver Award des TEF.

Liste der 191 Bachelor- und Masterstudiengänge von Buckinghamshire New University - Vorlesungsverzeichnis

Die Zusammensetzung der Studierenden in Buckinghamshire New University

Studienanfänger:
16465
Postgraduierte:
860
Gesamt:
17325
Anzahl der Studierenden, die in Kursen des Fachs "Management der Humanressourcen" eingeschrieben sind: 7365 Akademisches Jahr 2021/22 - Einschreibungen in Vollzeitäquivalenten, veröffentlicht von der Higher Education Statistics Agency (HESA) am Februar 2022
  • 5 reasons to study at Bucks New University
  • Tips for International Students and Life at BNU
  • Why our students chose Buckinghamshire New University
  • Bucks in One Word
  • Joe || Nursing Experience at Bucks New University

Wo wird dieses Programm unterrichtet

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